一要加強黨政領導干部人才隊伍建設。要以中國特色社會主義理論、科學發(fā)展觀、黨的十七屆四中全會精神、政策法規(guī)、文化素養(yǎng)、業(yè)務素質和專業(yè)技能為培訓內容，綜合運用組織調訓與自主選學、脫產培訓與在職自學相結合等方式，大規(guī)模培訓干部，大幅度提高干部素質，實現干部教育培訓的規(guī)模和質量、效益的統一。
二要加強專業(yè)技術人才隊伍建設。鼓勵單位內部專業(yè)人才通過自學、深造和實踐鍛煉，不斷提高業(yè)務能力。建立縣委常委聯系高級專業(yè)技術人才和基層黨委委員聯系中級專業(yè)技術人才制度。改革分配制度。針對城步的實際，我們要迅速完成全縣范圍內就醫(yī)療、教育、畜牧、蔬菜深加工和草山開發(fā)等緊缺人才進行調查摸底，制定好五年人才工作規(guī)劃，出臺優(yōu)惠政策，大力引進人才。
三要培養(yǎng)農村實用型人才。各涉農部門的黨員干部要做農村實用型人才，鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部要做技術型干部。每年要在全縣11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)中評選11名“技術致富明星”，及時總結和推廣他們的實用技術，促進全縣現代農業(yè)化建設進程。
四要不斷創(chuàng)新人才工作機制。以推進資源整合為目標，制定和完善人才隊伍建設的中長期規(guī)劃，建立人才工作目標責任制，推進人才培養(yǎng)、評價、選拔、流動、激勵、保障機制建設，形成統分結合、協調高效的人才工作機制和統籌規(guī)劃、協調發(fā)展的運行機制。
把少數民族的情感支撐引入組織建設，大力推進基層黨建工作創(chuàng)新
少數民族黨員干部群眾最講感情最重感情，誰全心全意為老百姓謀福利，老百姓就會全心全意地支持擁護誰。全會《決定》進一步明確了各領域基層黨組織的職能定位，提出了鞏固和加強黨的基層組織的明確要求和重要舉措。作為少數民族地區(qū)的組織部門，要找準為老百姓謀福利這個情感支撐，站在維護民族團結，促進民族進步的高度謀劃基層黨組織建設，增強基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。
一要提高黨員干部引領發(fā)展的能力。在扎實開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動的基礎上，發(fā)揮各級業(yè)余黨校的作用，制訂詳盡的培訓規(guī)劃，科學安排學習時間，采用靈活的教學方式，逐村逐人地抓好農村黨員干部培訓，準備再用一年時間對各級黨員干部進行一次科學發(fā)展觀輪訓工作。
二要建好服務群眾的陣地。村級組織辦公活動場所是聯系群眾、組織群眾、服務群眾的窗口，要突出方便群眾辦事這個特點加強村級組織活動場所建設。要以村黨支部為龍頭，以辦公場所為依托，組織開展黨務、村務、培訓等豐富多樣的活動，使新建成的陣地不僅成為村級“兩委”的辦公場所、黨員活動的陣地、村民議事的中心，還要成為基層矛盾調解中心、服務群眾的窗口，全方位為群眾服務。
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